1月14日，内蒙古邮政分公司召开2022年工作会议暨第二届第七次职工代表大会。本次会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大及历次全会、中央经济工作会议、自治区经济工作会议及2022年集团公司工作会议暨第一届第三次职工代表大会会议精神，总结2021年各项工作取得的成绩，分析内外部形势，明确2022年发展总体思路和工作部署。
区分公司领导班子出席会议，区分公司党委书记、总经理蔡明辉作了题为《打造核心优势 深化战略落地 狠抓管理提升 扎实走好内蒙古邮政高质量发展之路》的工作报告。
蔡明辉总经理在报告中指出，2021年，内蒙古邮政上下一心、勇毅前行，有力构建了高质量发展持续推进、运营风险逐步化解的态势。统筹高质量发展的战略布局进一步清晰，彰显高质量发展的经营成效进一步显现，助推高质量发展的治理能力进一步提升，支撑高质量发展的能力建设进一步夯实，引领高质量发展的管党治党工作进一步深化。
蔡明辉总经理在肯定成绩的同时，分析了企业发展面临的内外部形势和存在的问题，他强调要汲取思想伟力，坚定信心、保持定力，聚焦突出矛盾破解发展难题：一是突出“高站位、强优势”的科学导向，汲取思想伟力武装头脑、指导实践、推动工作；二是拓宽“观大势、谋长远”的视野格局，积极破解发展质效仍然不高的难题；三是确立“系统化、闭环化”的工作思路，积极破解企业重大风险仍然存在的难题；四是锤炼“抓执行、狠落实”的过硬作风，积极破解治理体系和治理能力提升不够的难题。并结合新的时代要求，确定了2022年总体思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实集团公司工作会议精神，坚持以党的建设为引领，以高质量发展为主题，以高水平治理为手段，坚持稳字当头、稳中求进，打造核心优势、深化战略落地、狠抓管理提升，扎实走好内蒙古邮政高质量发展之路，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
针对2022年各项工作，蔡明辉总经理进行了全面安排部署：一是持之以恒推动企业高质量发展实现新突破。要切实践行国家队责任，服务国家战略，对接地方需求；切实加快转型创新步伐，实现竞争性业务增量提质；切实发挥产品服务资源禀赋，全力推动协同战略落地。二是持之以恒推动企业高水平治理实现新突破。要深入推进财务精细化管理，积极探索人力资源优化配置机制，持续提升集中采购管理水平。三是持之以恒健全企业全领域风险治理体系。金融风险管控要向“风控精益工程”稳步迈进，资金风险管控要向“完善业财协同机制”稳步迈进，用工风险管控要向“全流程、常态化”稳步迈进，审计监督要向“实现审计价值增值”稳步迈进，安全生产要向打造更高水平“平安邮政”稳步迈进。四是持之以恒推动企业能力建设再上新高度。要进一步加大企业能力投入，进一步加强邮政人才队伍建设，进一步强化科技赋能。五是持之以恒推动全面从严治党再上新台阶。要持续以高质量党建引领高质量发展，持续保持正风肃纪、从严治企高压态势，持续加强干部队伍建设，持续强化和谐企业建设。
职代会上，职工代表听取并表决通过了蔡明辉总经理的工作报告、财务收支预决算情况报告、福利费使用情况报告、招待费使用情况报告、“五险一金、企业年金、重大疾病和意外伤害保险”缴纳情况报告、集体合同履行情况报告、《中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司员工奖励与违规违纪处理办法（试行）》（审议稿），《内蒙古自治区分公司劳务派遣人员使用岗位范围》（审议稿）。会议期间，还开展了 2021年度领导班子和领导人员综合考评及选人用人“一报告两评议”以及区分公司党委书记党建工作述职评议考核。
兰利厚副总经理在会议总结时要求，此次会议为2022年内蒙古邮政发展指明了方向，对2022年经营发展各项工作开展具有指导性意义，全区邮政要深入贯彻蔡明辉总经理工作报告精神，扎实走好高质量发展道路。春节临近，各单位在全力抓好旺季经营的同时，也要关注其他各项重点管理工作。要践行“人民邮政为人民”的服务宗旨，高质高效做好春节、“冬奥会”期间的邮政服务工作。要坚持疫情防控不放松，统筹推进常态化疫情防控和企业经营发展。要严格落实安全生产责任制，聚焦金融安全、邮件安全、消防安全、交通安全、信息安全、人身安全工作，要强化安全预案管理，确保不发生安全事故。要强化金融风险防控，积极有效地消除金融风险隐患。要关心关爱员工生产生活。要不断深化落实中央八项规定精神，警钟长鸣，锲而不舍抓好作风建设，廉洁过节，营造崇廉尚俭、风清气正的节日氛围。
本次会议是进一步明确目标，加快发展的大会，也是进一步凝聚力量、振奋人心的大会，鼓舞全区邮政干部员工继续保持坚毅如磐的初心，咬定青山的恒心，再攀高峰的决心，以踔厉奋进、笃行不怠的精神持之以恒走好内蒙古邮政高质量发展之路，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！